外包服务

企业整合其外部最优秀的专业化资源，将其非核心业务交由合作企业完成，从而达到降低成本、提高效率、充分发挥自身核心竞争力和增强企业对环境的迅速应变能力的一种管理模式。

呼叫中心外包：提供电话营销客服中心市场调研等服务

窗口服务外包：优质的人才储备提供星级水准的大堂管理服务

人事外包：专业化的管理团队，前瞻性的管理理念

软件人才外包：专业的IT人才提供高效率的服务帮助企业节约成本

制造业外包：仓储、物流、装配、普工、技工、检验

优势：

无缝链接的外包管理流程，提高人均产出率，增加资本运作回报率

以绩效提升及成本优化为核心目的，通过流程设计、优化及再造，使企业集中精力专注于核心技术

灵活的用人机制，降低季节性、突发性生产招用人员的风险

帮助客户减少劳动争议的发生，降低员工劳动关系管理成本及处理费用

临时工服务

客户的难题

非核心岗位人员需求量大、流动频繁,人员管理难度大、风险高。

客户的难题

全风险派遣、非全日制用工。

我们的价值

全面承担岗位和人员的管理风险,满足企业灵活用工的需求,帮助企业减低管理成本,提升管理效益。